河南公务员考试网从新密市获悉，新密市将面向全市招聘事业单位工作人员，具体招聘公告转载如下：
根据工作需要，我市拟面向全市公开引进（招调）专业技术人才共60名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，现公告如下：
一、报名对象和范围：
具有中华人民共和国国籍的全日制普通高等院校硕士研究生；新郑籍全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生；新郑市事业单位全日制普通高等院校本科及以上学历的工作人员；在新郑市基层服务期满一年以上，全日制普通高等院校本科及以上学历的“大学生村官”、“三支一扶”学生、“进社区、服务农村”学生。
二、报名条件：
1、具有新郑户籍（硕士研究生除外）；
2、年龄在35周岁以下（1974年10月1日以后出生）；
3、遵守宪法和法律；
4、具有良好的品行；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、岗位所需要的其他条件。
三、报名办法
（一）引进专业查询：《新郑市公开引进（招调）专业技术人才职位专业类别》。
（二）报名方式及步骤
采取现场报名方式，地点设在新郑市人事劳动和社会保障局。
1、报名时间
2009年10月12日至2009年10月15日，每天上午8：30至11：30，下午2：30至5：30。
2、报名要求
报名需提供材料：毕业证和身份证原件，基层服务的证明材料，报名费用：42元/人（报名费30元，图像采集费12元）。
四、考试内容、时间和办法
考试内容分为笔试和面试。笔试成绩占60%、面试成绩占40%。
（一）笔试
笔试由新郑市人事劳动和社会保障局统一组织。考试科目为公共基础知识、行政职业能力测试，满分为100分。笔试有效成绩为笔试成绩分数×60%（硕士研究生以上学历者免笔试）。
（二）面试
根据笔试成绩按拟招聘职位1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。面试采用结构化面试方法，满分为100分。面试有效成绩为面试成绩分数×40%。
五、体检和考核
根据考试有效成绩按招聘职位1：1.2的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检合格人员从高分到低分按1：1的比例进入考核。
咨询电话：63206122
新郑市人事劳动和社会保障局
二00九年九月二十五日