河南省公务员考试网从河南省郑州市二七区了解到，郑州市二七区将面向社会公开招聘大学生村干部40名，现将有关事项公告如下：
为全面推进我区大学生村干部工作，改善和优化基层干部队伍的年龄、文化结构，增强基层组织的生机和活力，经区委研究，决定采用公开选聘的方式，面向社会公开选聘大学生村干部。
一、选聘数量
大学生村干部40名。
二、报考范围和资格条件
（一）报考范围
全日制本科以上学历，且具有郑州市户口（具有中华人民共和国国籍的中共党员或中共预备党员户口不受限制），年龄在30周岁以下（1979年9月1日以后出生）的2008届、2009届高校毕业生。
（二）资格条件
1、能认真学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观，正确执行党的路线、方针、政策。
2、热爱农村工作，有带领群众致富奔小康的热情和信心，具备一定的组织协调能力，作风务实，吃苦耐劳，乐于奉献。
3、身体健康。
4、中共党员（含中共预备党员）或具有二七区户口者，同等条件下，优先选聘。
5、受到刑事处罚或因违法违纪正在调查处理的，受到党纪政纪处分，处分期未满的，不得报考。
三、选聘程序
选聘工作于2009年8月底开始，按照发布选聘公告、组织报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、确定拟录用人员、公示、签订聘用协议、岗前培训等程序进行公开选聘，具体事宜由区大学生村（社区）干部工作领导小组办公室负责。
（一）发布选聘公告
在有关媒体及一定范围内发布选聘公告，公布选聘数量和条件。
（二）组织报名
高校毕业生由本人持报名所需资料到指定地点报名。
（三）资格审查（与组织报名同步进行）
对报名人员进行资格审查后，发放准考证。资格审查贯穿选聘全过程。
（四）笔试（时间另行通知）
由全市统一命题，采用闭卷方式，内容参照《行政职业能力测验》范围。进入面试人员的笔试成绩在“二七政府网”和“二七党建网”上公布。
（五）面试
根据笔试成绩，按面试人选与选聘人员1.5︰1(比例可根据报考情况适当调整)的比例，从高分到低分确定进入面试人员。面试主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力、逻辑思维能力和问题处理应变能力等。面试成绩告知本人。测试总成绩按笔试成绩、面试成绩各占50%计算。
（六）考察
按照测试总成绩从高分到低分确定考察人选，考察人选与选聘人数的比例为1.2︰1(比例根据情况适当调整)。
（七）体检
所有考察人员统一参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（八）确定拟聘用人员
根据考察结果、体检结果和面试后成绩确定拟聘用人员。
（九）公示
拟聘用人员在一定范围内公布，进行聘前公示，接受监督。
（十）签订聘用协议
拟聘用人员经公示没有发现影响聘用问题的，按照有关程序与相关乡镇（街道）签订由人事劳动部门制订的统一聘用协议。
（十一）岗前培训
对签订聘用协议的人员进行集中封闭培训，培训成绩合格后，方能上岗。
四、保障措施
1、被选聘为“大学生村干部”的高校毕业生，签订三年聘用协议，实行最低工资标准：第一年为试用期，每人每月1000元;第二年每人每月1200元;第三年每人每月1500元。聘用期间，按照国家和郑州市有关政策规定,为其缴纳各类社会保险。
2、被选聘为二七区“大学生村干部”的高校毕业生，签订聘用合同后，享受《二七区关于建立到村（社区）任职大学生工作长效机制的实施意见》中的有关政策。
五、报名有关事宜
（一）报名时间：2009年9月5日-9月6日
上午8︰30-11︰30 下午3：00-6︰00
（二）报名地点：二七区政府会议中心一楼大厅（政通路85号二七区政府大院东侧）
（三）报名所需资料：
1、本人身份证原件及复印件1份。
2、学历证书原件及复印件1份。
3、报到证原件及复印件1份。
4、中共党员（含中共预备党员）由所在党组织出具证明。
5、一寸近期同底免冠彩色照片6张。
6、《二七区2009年公开选聘“大学生村干部”报名登记表》2份。报名登记表在报名地点领取或登录“二七区政府网http://www.erqi.gov.cn二七党建网http://www.zzeqdj.com下载。
咨询电话：68967356
具体事宜由二七区大学生村（社区）干部工作领导小组负责解释。
郑州市二七区大学生村（社区）
干部工作领导小组办公室
2009年8月14日
更多河南省大学生村干部招聘信息请及时登录河南省公务员考试网查看
相关招聘信息